EMI EWT koolitus: Motiveerimine ja delegeerimine.
22novTerve päev23EMI EWT koolitus: Motiveerimine ja delegeerimine.
Kirjeldus
Tagasiside osalejatelt: “…väga praktilised näited, mida ellu üle tuua…” “…väga super, et teooria käis praktikaga koos…” “…praktiline, kaasav
Kirjeldus
Tagasiside osalejatelt: Juhtimisel ja juhendamisel on üheks professionaalseks kompetentsuseks oskus mõjutada kaaslast nii, et tal tekib huvi, innukus, motiveeritus ja selge arusaamine kuidas oma tööülesannet täita. Praktikas selgub sageli, et selgelt mõistetava ja motiveeriva suhte loomine on vägagi keeruline. Inimesed on oma väärtuste, oskuste ja tahtmistega väga erinevad. Mõjusa suhte loomine eeldab inimeses toimivate motiveerivate protsesside põhjalikku tundmist ja vastavat mõju loovate professionaalsete käitumisviiside ja tehnikate valdamist. Koolituse läbiviimisel toetutakse pikaajalisele koolituse kogemusele ja kaasaegsele arusaamisele, kuidas kujuneb motivatsioon inimese teadvuses ja kuidas on võimalik seda mõjutada. Kuidas inimene ise mõjutab oma motivatsiooni taset ja kuidas saab kõige oskuslikumalt käituda juht, et aidata kaaslasel tekitada endas huvi, aktiivsus ja motiveeritus vajaliku töö või tegevuse suhtes. Delegeerimisega on olemuslikult sama küsimus. Kuidas juht saab esitada oma soovi selliselt, et kaaslasel kujuneb selge arusaamine ja tahtmine teha seda, mida juht soovis. Õppetöö on suunatud praktiliste motiveerimise ja delegeerimise oskuste arendamisele. Kuna motiveeritus on tugevamalt mõjutatud inimese meele sügavamates mitte teadvustatud kihtides toimuvatest protsessidest, siis harjutame meetodeid ja tehnikaid, mis mõjutavad inimese meeli rohkem emotsionaal- energeetilisel tasandil, mida juhib põhiliselt alateadvus. Uute oskuste, uute käitumismustrite loomine, mida saab igapäevases elus kasutama hakata on enesearengu seisukohalt päris keeruline. Seetõttu kasutame õppetöös spetsiaalseid harjutusi, kus osavõtjatel on võimalik töötada turvalises ja usaldusväärses õpikeskkonnas ja saada praktilist positiivset kogemust oma oskuste kujunemisel. Kauane kogemus on näidanud, et see annab õppijatele isiklikku sisemist kindlust ja julgust hakata õpitut ka oma igapäevases tegevuses kasutama. Sihtgrupp: Juhid ja juhendajad, kellel on vaja teisi mõjutada, tööülesandeid jagada ning saavutada täitjate kõrge huvitatus, motiveeritus ja ülesande selge mõistmine ning selle täitmise eest vastutuse võtmine Koolituse eesmärk:
Koolituse sisu:
Õpiväljundid Koolituse tulemusena osaleja:
Õppetöö vorm/meetod:
Koolituse täies mahus läbinutele väljastame tunnistuse. Kõiki Toomase koolitusi on võimalik tellida ka sisekoolitusena. Hind: Koolitaja: Toomas Osvet, MBA |
Registreerimine:
Aeg
22.11.2021 - 23.11.2021 (Terve päev)(GMT+00:00)
Toimumiskoht
ICC Eesti asukoht Tammsaare Ärikeskuses Krõõda torni II korrusel
A.H. Tammsaare tee 47
Täiendav info ja registreerimine
-
Uudised
- ICC avaldas 2024. aasta reklaami- ja turunduskoodeksi!
- Suvised erihinnad sügisel algavatele koolitustele ja treeningutele.
- Õhtuklubi hooaja lõpetas ajuteadlane Jaan Aru
- Andrus Ansip ICC Eesti Õhtuklubi üritusel: Euroopa Liidu kiitus ja Eesti tuleviku mured
- Logistikaekspert Andri Piik rääkis Õhtuklubis tarneahelate tulevikust ja Logistika Plussi kogemustest
Search
-
Uudised
- ICC avaldas 2024. aasta reklaami- ja turunduskoodeksi!
- Suvised erihinnad sügisel algavatele koolitustele ja treeningutele.
- Õhtuklubi hooaja lõpetas ajuteadlane Jaan Aru
- Andrus Ansip ICC Eesti Õhtuklubi üritusel: Euroopa Liidu kiitus ja Eesti tuleviku mured
- Logistikaekspert Andri Piik rääkis Õhtuklubis tarneahelate tulevikust ja Logistika Plussi kogemustest
Arhiiv